{"id":15313,"date":"2020-05-20T12:19:05","date_gmt":"2020-05-20T10:19:05","guid":{"rendered":"https:\/\/www.billin.net\/blog\/?p=15313"},"modified":"2025-09-25T20:46:51","modified_gmt":"2025-09-25T18:46:51","slug":"trabajar-desde-casa-ahorro-empresas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.billin.net\/blog\/trabajar-desde-casa-ahorro-empresas\/","title":{"rendered":"Ahorro de costos para las empresas incentivando el trabajo desde casa"},"content":{"rendered":"<p>En este art\u00edculo te vamos a mostrar c\u00f3mo trabajar desde casa puede suponer un gran ahorro a las empresas en sus costos a lo largo del tiempo, adem\u00e1s de una mejor salud para sus empleados.<\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<h2><strong>Formas de conseguir una reducci\u00f3n de costos en una empresa<\/strong><\/h2>\n<p>Con la crisis del Coronavirus que vivimos actualmente, muchas empresas han tenido que implantar el <a href=\"https:\/\/www.billin.net\/blog\/trabajo-en-casa-y-habitos-saludables\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><strong>trabajo desde casa<\/strong><\/a>, o, lo que es lo mismo, el <a href=\"https:\/\/www.billin.net\/blog\/camino-emprendedor-teletrabajo\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><strong>teletrabajo<\/strong><\/a>, consiguiendo con \u00e9l, grandes beneficios y una mejora en el bienestar del empleado.<\/p>\n<p>Esta <strong>reducci\u00f3n de costos de una empresa<\/strong> y su aumento en la productividad, ha hecho que muchas de ellas, se planteen esta nueva modalidad de trabajo.<\/p>\n<p>Como se ha demostrado, gracias a la multitud de herramientas tecnol\u00f3gicas, muchas empresas han desarrollado su actividad de una manera similar al que realizaban en sus sedes f\u00edsicas, ofreciendo los mismos resultados, pero con un alto grado de beneficios tanto para la empresa como para el trabajador.<\/p>\n<p>Seg\u00fan el estudio de varias consultoras, se ha llegado a demostrar <strong>el ahorro en un 30% en los costos y gastos de una empresa<\/strong>, aunque ser\u00e1 necesario, que se mantenga el contacto con el entorno laboral varios d\u00edas a la semana.<\/p>\n<p>Por ejemplo, si un trabajador dedica entre el 25% y el 30% al teletrabajo, la empresa podr\u00eda reducir los metros cuadrados que destina a oficina, adem\u00e1s disminuir\u00eda los desplazamientos en horas puntuales y reducir\u00eda el gasto en energ\u00eda dentro de sus instalaciones.<\/p>\n<p>Actualmente, hay empresas que no est\u00e1n preparadas para esta modalidad de trabajo, de ah\u00ed, que tengan que establecer unos procesos de planificaci\u00f3n, y, sobre todo,<strong> un cambio en la cultura de la corporaci\u00f3n empresarial.<\/strong><\/p>\n<p>Te dejamos informaci\u00f3n de c\u00f3mo <a href=\"https:\/\/www.billin.net\/kit-digital-oficina-virtual\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">solicitar Kit Digital para oficina virtual<\/a><\/p>\n<h2><strong>C\u00f3mo reducir los costos de una empresa gracias al trabajo en casa<\/strong><\/h2>\n<p>Veamos <strong>c\u00f3mo reducir los costos de una empresa<\/strong> con la implantaci\u00f3n del teletrabajo:<strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<h3><strong>Ahorro en oficinas de empresa<\/strong><\/h3>\n<p>Para adaptar las <strong>empresas para trabajar desde casa<\/strong>, se deben proporcionar aquellas herramientas tecnol\u00f3gicas necesarias a los empleados para que puedan desempe\u00f1ar, de forma eficiente, sus tareas.<\/p>\n<p>Si con esta adaptaci\u00f3n se consigue obtener un aumento de productividad con el trabajo desde casa, la empresa podr\u00e1<strong> reducir el coste en la infraestructura necesaria para sus empleados<\/strong>, ya que, no necesitar\u00e1 tanto espacio f\u00edsico, y, podr\u00e1 tener un local con menos metros o un <a href=\"https:\/\/www.billin.net\/blog\/capitulo-guia-escoger-coworking\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">coworking<\/a> que conllevar\u00e1 a un ahorro en los gastos generales.<\/p>\n<h3><strong>Ahorro en desplazamientos al trabajo<\/strong><\/h3>\n<p>Si nos centramos en las grandes capitales, como Madrid o Barcelona, muchos trabajadores pierden demasiado tiempo en los desplazamientos en hora punta hasta su centro de trabajo, lo que suponen retrasos en la hora de entrada, cansancio, etc., es decir, aspectos que podr\u00edan influir en su rendimiento.<\/p>\n<p>Sin embargo, con el teletrabajo estos inconvenientes desaparecen, ya que, el trabajador se implicar\u00e1 de forma directa en su jornada laboral sin sufrir este tipo de incidencias.<\/p>\n<p>Tambi\u00e9n debemos tener en cuenta que en algunos casos m\u00e1s de la mitad de los accidentes de trabajo y consecuencias de <a href=\"https:\/\/www.billin.net\/blog\/bajas-laborales-autonomos-trabajadores\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">baja laboral<\/a> de los empleados ocurren <em>in itinere<\/em>, o lo que es lo mismo, de camino al trabajo.<\/p>\n<h3><strong>Conciliaci\u00f3n familiar y mayor satisfacci\u00f3n de los empleados<\/strong><\/h3>\n<p>Las <strong>empresas que ofrecen trabajo para realizar en casa<\/strong> consiguen que el trabajador optimice el tiempo de la jornada laboral, de manera que pueda disfrutar de m\u00e1s tiempo libre para su ocio y para estar con su familia.<\/p>\n<h3><strong>Mejorar la confianza en los empleados<\/strong><\/h3>\n<p>El teletrabajo es una opci\u00f3n laboral que tiene una gran aceptaci\u00f3n por parte de los empleados, ya que, cuando se tiene una sobrecarga de trabajo, resulta m\u00e1s sencillo poder trabajar desde casa.<\/p>\n<p>Te ofrecemos las siguientes t\u00e9cnicas para reforzar esa confianza en los trabajadores:<\/p>\n<ul>\n<li>Es necesario que los directivos apuesten por la <strong>cultura de confianza<\/strong>, ofreciendo una mayor autonom\u00eda al trabajador<\/li>\n<li>Bajo esta premisa, tendremos <strong>trabajadores m\u00e1s comprometidos<\/strong> y m\u00e1s productivos<\/li>\n<li>Mantente firme en las decisiones y comparte la informaci\u00f3n con ellos, demostrando tu preocupaci\u00f3n<\/li>\n<\/ul>\n<h3><strong>Contrataci\u00f3n del mejor talento mundial<\/strong><\/h3>\n<p>Determinados profesionales no est\u00e1n dispuestos a formar parte de plantillas permanentes de una empresa, sino que prefieren prestar sus servicios con el trabajo desde casa.<\/p>\n<p>De ah\u00ed, que sea la \u00fanica v\u00eda que tiene la empresa para retener a un talento sin tener que asumir unos elevados costes salariales por su contrataci\u00f3n.<\/p>\n<h2><strong>Empresas que ofrecen trabajo para realizar en casa<\/strong><\/h2>\n<p>Hay grandes empresas que ya han implantado el<strong> teletrabajo como Repsol, Iberdrola, Microsoft, IBM, etc.,<\/strong> consiguiendo aumentar su productividad, reducir el n\u00famero de siniestros laborales, ahorrar en mobiliario y espacio, obtener un mayor exhaustivo control sobre las actividades del empleado, eliminar el absentismo laboral, acceder a mejores profesionales y realizar una innovaci\u00f3n tecnol\u00f3gica en la empresa.<\/p>\n<p>Aunque Espa\u00f1a a\u00fan es minoritaria en la pr\u00e1ctica del teletrabajo, est\u00e1 demostrado que la implantaci\u00f3n del trabajo desde casa genera un mayor bienestar y rendimiento en los empleados, consiguiendo unos mejores resultados en la compa\u00f1\u00eda.<\/p>\n<p>En este art\u00edculo podr\u00e1s ver ejemplos de empresas que son <a href=\"https:\/\/www.mailerlite.com\/blog\/remote-first-companies-list\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">remoto desde el primer d\u00eda.<\/a><\/p>\n<p>Esta nueva forma de trabajo es necesaria por los cambios que se producen en las vidas cotidianas y en los roles, de ah\u00ed, que sea la mejor respuesta ante las necesidades individuales de los empleados.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En este art\u00edculo te vamos a mostrar c\u00f3mo trabajar desde casa puede suponer un gran ahorro a las empresas en sus costos a lo largo del tiempo, adem\u00e1s de una mejor salud 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